#PARIS 2024 – Une convention avec l’AGEFIP pour promouvoir l’embauche des personnes en situation de handicap

© Twitter Sophie Cluzel

A l’occasion de la semaine européenne de l’emploi des personnes en situation de handicap, Paris 2024 s’est associé à l’AGEFIP pour renforcer les actions du comité et accélérer les embauches. L’objectif est double : offrir aux salariés un environnement de travail qui s’adapte à leurs besoins et encourager l’embauche des personnes en situation de handicap. 

La convention avec l’AGEFIP repose sur 4 axes :

• le sourcing et le recrutement avec la participation aux différents salons dédiés aux personnes en situation de handicap, doublé d’un travail avec les experts du domaine pour le sourcing et la communication des offres de Paris 2024 ;
• l’accueil et le maintien dans l’emploi avec l’aménagement de postes de travail au bureau et en télétravail ;
• la sensibilisation des collaborateurs en créeant une équipe qui favorise l’intégration et la qualité du travail au quotidien ;
• l’après Jeux en créant une politique durable post Jeux.