#DEPARTEMENT DE LA SEINE-SAINT-DENIS – Les 13 premières Agences Locales d’Insertion en ordre de marche

07/09/2023

Dans le cadre de la renationalisation du financement du RSA, 13 Agences Locales d’Insertion issues d’un appel à projet du Département de la Seine-Saint-Denis ont ouvert leurs portes au public en 2023, preuve de l’engagement du territoire en faveur de sa « nouvelle donne » des politiques de l’emploi et de l’insertion.

Dans un contexte de renationalisation du financement du RSA dans le département de Seine-Saint-Denis depuis 2022, expérimentation que nous vous expliquions dans cet article, le Conseil Départemental a pu dégager de nouveaux crédits en faveur de l’insertion professionnelle, et, pour répondre de manière plus rapprochée aux besoins des allocataires du RSA, a « entièrement renouvelé le cahier des charges de l’accompagnement socio-professionnel qu’il compte proposer aux Séquano-dionysien.ne.s ».

Pour développer la présence des équipes sur le terrain et intensifier l’accompagnement socio-professionnel des allocataires, un appel à manifestation d’intérêt a été lancé fin 2021 pour faire émerger des Agences Locales d’Insertion (ALI) sur le territoire. Ces dernières ont pour rôle de « permettre l’émancipation et l’autonomie de la personne par le travail » à travers des actions renforcées de découverte de métiers, de mise en situation de travail, de réseautage avec les employeurs, etc…

13 ALI sont déjà déployées et permettront un accompagnement renforcé, dès 2023, de 9 000 bénéficiaires du RSA sur les quelques 100 000 que compte le Département. Réunissant le plus souvent des consortiums d’acteurs locaux déjà engagés sur ces thématiques, les Agences Locales d’Insertion désignées par le CD93 sont les suivantes :

  • ALI de La Courneuve : C2DI
  • ALI d’Aubervilliers : Ares Services
  • ALI de Saint-Denis : Objectif Emploi
  • ALI d’Aulnay-sous-Bois : Vitamine T en consortium avec SFMAD
  • ALI de Tremblay-en-France – Villepinte : Vitamine T en consortium avec SFMAD et la Boutique Club Emploi de Tremblay
  • ALI de Sevran : Compétences Emploi
  • ALI de Bagnolet – Le Pré Saint-Gervais – Les Lilas : Ares Services en consortium avec BimBamJob
  • ALI de Romainville – Noisy-le-Sec : Ville de Romainville en consortium avec le CCAS de Noisy-le-sec
  • ALI de Clichy-sous-Bois – Montfermeil – Coubron : EPT Grand Paris Grand Est
  • ALI de Livry-Gargan – Pavillon-sous-Bois – Vaujours : Aurore : en consortium avec Astrolabe Formation
  • ALI de Rosny-sous-Bois – Villemomble – Le Raincy : Aurore : en consortium avec Astrolabe Formation

Les 9 prochaines ALI seront sélectionnées d’ici l’automne 2023, afin de correspondre aux 22 circonscriptions de service social du département et d’assurer une couverture efficace et intégrale du territoire au début de l’année 2024.

> Pour aller plus loin, découvrez cet article de 94 Citoyens sur l’inauguration de l’ALI de Sevran, rendez-vous ici.

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